Уровень жизни во Франции, зарплаты, пенсии

Франция – необычная страна, имеющая богатое историческое прошлое, являющаяся важнейшим центром мировой культуры и законодателем моды, славящаяся своей утонченной кухней, вином, окруженная аурой романтики и любви, занимает лидирующее положение и по различным показателям в сфере экономики.

Она одной из первых в Евросоюзе ввела в обращение евро, уровень жизни французов в 2019-20 гг. признан одним из самых высоких. Хотя и достигается это путем периодических призывов ее правительства всячески экономить энергоносители, а также его реальных и не всегда популярных шагов в этом направлении, очень многие хотели бы уехать в эту страну на ПМЖ.

Но разрешение на въезд в страну получает далеко не каждый. Избежать отказа и получить ВНЖ, а затем и ПМЖ можно, если делать все правильно. Рекомендуется обратиться за консультацией в миграционные компании, опираясь на отзывы клиентов. Юристы таких компаний подбирают индивидуальную программу под каждого человека.

Средняя зарплата во Франции

Невзирая на череду серьезных экономических кризисов последнего времени, экономика Франции вполне устойчиво держится на плаву. Хотя небольшой ее спад все же отмечается, и многие французы недовольны таким положением вещей, в целом картина смотрится оптимистично. Достаточно лишь сказать, что во Франции средняя месячная зарплата достигает порядка 2500 евро.

Зарплата низкооплачиваемого персонала, который в основном составляют иммигранты, конечно, заметно ниже и составляет около 1000-1200 евро. Однако даже иммигрант без определенной специальности и образования может найти работу с гораздо большей оплатой труда, хотя для иностранцев это и не так-то просто.

Уровень зарплат во Франции, как и во многих других странах, распределяется неравномерно по территории страны. Например, в столице и окрестностях он выше, чем в большинстве других регионов. Однако и цены на жилье и продукты питания заметно понижаются по мере удаления от Парижа, который в 2020 году был назван самым дорогим европейским городом.

В среднем по стране цены относительно небольшие. На еду у французов уходит около 20% дохода. Причем многие вполне могут позволить себе посетить ресторан. По статистике, каждый второй житель Франции делает это как минимум раз в неделю.

Что касается цен на одежду и обувь, то в дорогих бутиках отовариваются в основном представители зажиточных слоев населения, остальных же выручают всевозможные распродажи, использование вещей сэконд-хэнд, совместные оптовые покупки. В сфере услуг популярны почасовые, заказываемые через Интернет. Имеют место и случаи бартерных сделок по услугам на взаимовыгодных условиях.

В целом же жизнь во Франции стоит около 500 евро, если не принимать во внимание арендную плату за жилье и коммунальные услуги. Но даже с их учетом на среднюю зарплату вполне получится прожить одному человеку. Если же работают несколько членов семьи, то при их совокупном доходе уже можно позволить делать накопления или выезжать на отдых.

Трудовой рынок Франции характеризуется высоким уровнем безработицы. Но это вовсе не означает, что вообще трудно найти работу. В некоторых сферах работники требуются всегда, хотя престижность работы в них и предлагаемая зарплата мало кого устраивает. Это главным образом области ресторанного и гостиничного бизнеса, сфера телекоммуникаций. Востребованы и рабочие строительных специальностей, хотя высокооплачиваемыми назвать их нельзя.

А вот в лингвистах и переводчиках Франция нуждается довольно остро. В почете и секретари, особенно со знанием нескольких иностранных языков.

Пенсионная система Франции

Она считается одной из самых непростых в Европе. Средняя пенсия полагается гражданам, достигшим 65 лет, хотя некоторым категориям (шахтеры, военные) она назначается раньше. Пенсия складывается из средств накопительного фонда и начислений из налогов с зарплаты.

Средние пенсионные отчисления с бизнесменов, ремесленников, людей свободных профессий берутся в размере 16,35% дохода. Наемные работники в своем большинстве отдают с зарплаты столько же в процентном выражении, плюс их работодатель тоже перечисляет в пенсионные фонды установленные суммы.

Обычному французу начисляется пенсия в размере 50% от средней зарплаты за последние 11 лет работы. Вилка между минимальной и максимальной пенсиями во Франции – это 6 и 12 тысяч евро в год.

В соответствии с действующим законодательством, любой иностранец, проживший во Франции свыше 10 лет и имевший определенный доход, может претендовать на пенсию в 800 евро.

Медицина

Основным врачом во Франции является терапевт, выполняющий первичный осмотр пациентов и выписывающий им направления к нужному специалисту. Его услуги оплачиваются страховкой. Лечебные учреждения оснащены по последнему слову техники, однако общую квалификацию врачей вряд ли можно назвать высокой. Отрасль испытывает постоянную потребность в специалистах.

Купить лекарство в аптеке, не имея рецепта, не получится. Скорая выезжает лишь в исключительных случаях, а практики вызова врача на дом во Франции нет. По общим характеристикам, французская медицина эффективностью не отличается, но при этом средняя продолжительность жизни французов довольно высока по сравнению с другими странами, а уровень ожирения, вообще, самый низкий в Европе!

Налоги

При приобретении недвижимого имущества покупатель платит налог за регистрацию в размере 5,81% его стоимости. Немало будут стоить и услуги нотариуса.

Далее, каждый владелец недвижимости обязан платить за нее ежегодный налог, размер которого определяется муниципалитетом. Существует и налог на состояние, но он взимается лишь с владельцев активов, превышающих один миллион евро. Подоходный налог тоже достаточно большой – в ряде случаев он может доходить до 45%, а для миллионеров даже увеличиваться на несколько процентов. Однако при этом минимальная зарплата налогообложению не подлежит, а вот от зарплаты в 5969 евро подоходный налог уже будет составлять 5,5%.

В целом, обычным французам хватает их зарплаты, даже с учетом всех налоговых отчислений, для относительно комфортного существования. Однако их довольно высокий размер зачастую обусловлен не производительностью труда или профессионализмом работников, а их умением отстаивать свои права. О любых их нарушениях сразу же уведомляется профсоюз, и в итоге все может закончиться забастовкой.